Буртонова, Г. Б. Мотивация и стимулирование персонала как средство повышения конкурентоспособности предприятия [] / Г. Б. Буртонова, А. В. Самилкин // Обеспечение экономической безопасности пространственного и социально-экономического развития при формировании эколого-ориентированной инновационной экономики : материалы 26 международной научно-практической конференции Байкальские экономические чтения – 2022, 21–23 сентября 2022 г. / Восточно-Сибирский государственный университет технологий и управления ; отв. ред. В. Г. Беломестнов. - Улан-Удэ : Издательство ВСГУТУ, 2022. - С. 94-96. - Библиогр. в конце ст. . - ISBN 978-5-907599-28-4
Рубрики: Экономика предприятий--Персонал Кл.слова (ненормированные): Обеспечение экономической безопасности пространственного и социально-экономического развития при формировании эколого-ориентированной инновационной экономики -- Байкальские экономические чтения -- эффективность -- структура мотивации -- мотивация сотрудников -- Беломестнов, В. Г. -- Буртонова, Г. Б. -- Самилкин, А. В. -- ВСГУТУ Аннотация: В статье рассмотрены понятия мотивации и стимулирования персонала, как основных средства повышения конкурентоспособности предприятия. Максимально эффективная система мотивации и стимулирования сотрудников позволяет достичь высоких финансовых результатов деятельности предприятия. Современный руководитель для достижения основных целей деятельности, а это получение прибыли, уделяет особое внимание сотрудникам своей организации, разрабатывает и внедряет такую систему оплаты труда, которая позволит раскрыть потенциал отдельно взятого члена коллектива и определить направления дальнейшего развития. Перейти к внешнему ресурсу: полный текст Доп.точки доступа: Беломестнов, В. Г. \отв. ред.\; Самилкин, А. В. |