Авторизация
Фамилия
Пароль
Электронный каталог
Научной библиотеки ВСГУТУ
Базы данных
Материалы конференций ВСГУТУ- результаты поиска
Вид поиска
Книги
Статьи
Электронные издания ВСГУТУ
Статьи преподавателей ВСГУТУ
Вестник ВСГУТУ
Материалы конференций ВСГУТУ
Диссертации
Авторефераты
ГОСТЫ
Статьи о Бурятии
Выберите поиск:
Ключевые слова
Автор
Заглавие
Год издания
Что искать:
Формат представления найденных документов:
полный
информационный
краткий
Поисковый запрос:
(<.>K=Дубровская, А. А.<.>)
Общее количество найденных документов
:
1
>
1.
Михайлова, С. С.
Разработка методики кластеризации эффективности деятельности персонала банка методами машинного обучения [] / С. С. Михайлова, А. А.
Дубровская
> //
Экономика и менеджмент: современные вызовы, новые возможности и решения : материалы 27 международной научно-практической конференции "Байкальские экономические чтения" / Восточно-Сибирский государственный университет технологий и управления ; науч. ред. С. Э. Желаева. - Улан-Удэ : Издательство ВСГУТУ, 2023. - С. 155-159. - Библиогр. в конце ст. . - ISBN 978-5-907746-21-3
ГРНТИ
06.81.65
Рубрики:
Экономика предприятий--Персонал
Кл.слова (ненормированные):
Экономика и менеджмент: современные вызовы, новые возможности и решения
--
Байкальские экономические чтения
--
банки
--
Уралсиб, банк
--
эффективность работы
--
кластеризация
--
сотрудники банков
--
алгоритмы
--
Михайлова, С. С.
--
Дубровская
, А. А.
Аннотация:
В настоящее время современные информационные технологии, такие как, машинное обучение, искусственный интеллект и другие, позволяют повышать эффективность персонала, оперативно проводить аналитику их деятельности в компании и обоснованно принимать решения в стратегиях организации работы сотрудников. Тема применения алгоритмов кластеризации для оценки работы персонала является активной областью исследований, находящейся в развитии. Алгоритмы используются для анализа работоспособности сотрудников, выявления похожей производительности и определения потенциальных лидеров для лучших результатов компании. Целью работы является формирование механизма рекомендаций для повышения эффективности работы персонала с использованием алгоритмов кластеризации, таких как K-means, MiniBatchKMeans, Kmeans++, иерархической агломеративной кластеризации, DBSCAN, OPTICS и BIRCH. Результатами исследования являются изучение теоретических аспектов алгоритмов кластеризации и их разработка, на основе которых выявлены различные кластеры эффективности банковского персонала, а также сформирован механизм рекомендаций прохождения дополнительных курсов сотрудников.
Перейти к внешнему ресурсу:
полный текст
Доп.точки доступа:
Желаева, С. Э. \науч. ред.\;
Дубровская
, А. А.
Найти похожие
полный формат
краткий формат
все найденные
отмеченные
кроме отмеченных
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
ссылка на мобильную версию электронного каталога