Поиск ведется по:
Общее количество найденных документов : 4
1. У9(2)24
Б273
Баскина, Татьяна.
Техники успешного рекрутмента : научное издание / Т. Баскина. - М. : Альпина Бизнес Букс, 2008. - 210 с. - (Инструменты и методы). - ISBN 978-5-9614-0792-1 : 180.50 р.
ГРНТИ 06.77
ББК У9(2)240
Ключевые слова: рекрутмент -- подбор персонала -- поиск кандидатов -- отбор кандидатов -- телефонное интервью -- личное интервью -- презентация кандидатов -- внутренние клиенты -- рекомендации -- проверка рекомендаций -- предложения о работе -- отказы кандидатам -- рекрутеры
Экземпляры всего: 5
Mесто хранения: чз (4), зал ППС (1)
Свободны: чз (4), зал ППС (1)
Найти похожие
Б273
Баскина, Татьяна.
Техники успешного рекрутмента : научное издание / Т. Баскина. - М. : Альпина Бизнес Букс, 2008. - 210 с. - (Инструменты и методы). - ISBN 978-5-9614-0792-1 : 180.50 р.
ГРНТИ 06.77
ББК У9(2)240
Ключевые слова: рекрутмент -- подбор персонала -- поиск кандидатов -- отбор кандидатов -- телефонное интервью -- личное интервью -- презентация кандидатов -- внутренние клиенты -- рекомендации -- проверка рекомендаций -- предложения о работе -- отказы кандидатам -- рекрутеры
Экземпляры всего: 5
Mесто хранения: чз (4), зал ППС (1)
Свободны: чз (4), зал ППС (1)
Найти похожие
2. У9(2)24
Р582
Робертс, Гарет.
Рекрутмент и отбор. Подход, основанный на компетенциях : научное издание / Г. Робертс ; [Пер. с англ. Л. Зайко]. - М. : HIPPO, 2010. - 278 с. - (Практические руководства). - ISBN 978-5-91606-013-3 : 549.70 р.
ГРНТИ 06.77.59
ББК У9(2)240
Ключевые слова: рекрутмент персонала -- отбор персонала -- управление персоналом -- личностная спецификация -- компетенции -- тестирование -- скрининг -- рынки труда -- человеческие ресурсы -- аутсорсинг -- консультанты по найму -- дискриминация -- расовая принадлежность -- нетрудоспособность -- мониторинг -- использование компетенций -- привлечение кандидатов -- маркетинг найма -- психологические тесты -- интервью -- принятие решений -- введение в должность
Экземпляры всего: 2
Mесто хранения: чз (2)
Свободны: чз (2)
Найти похожие
Р582
Робертс, Гарет.
Рекрутмент и отбор. Подход, основанный на компетенциях : научное издание / Г. Робертс ; [Пер. с англ. Л. Зайко]. - М. : HIPPO, 2010. - 278 с. - (Практические руководства). - ISBN 978-5-91606-013-3 : 549.70 р.
ГРНТИ 06.77.59
ББК У9(2)240
Ключевые слова: рекрутмент персонала -- отбор персонала -- управление персоналом -- личностная спецификация -- компетенции -- тестирование -- скрининг -- рынки труда -- человеческие ресурсы -- аутсорсинг -- консультанты по найму -- дискриминация -- расовая принадлежность -- нетрудоспособность -- мониторинг -- использование компетенций -- привлечение кандидатов -- маркетинг найма -- психологические тесты -- интервью -- принятие решений -- введение в должность
Экземпляры всего: 2
Mесто хранения: чз (2)
Свободны: чз (2)
Найти похожие
3. У9(2)24
Р582
Робертс, Гарет.
Рекрутмент и отбор. Подход, основанный на компетенциях : научное издание / Г. Робертс ; [Пер. с англ. Л. Зайко]. - М. : HIPPO, 2005. - 278 с. - (Developing practice). - ISBN 5-98293-071-7. - ISBN 0-85292-707-X : 549.70 р.
ГРНТИ 06.77.59
ББК У9(2)240
Ключевые слова: рекрутмент персонала -- отбор персонала -- управление персоналом -- компетенции -- скрининг -- интервью -- тестирование -- рынки труда -- человеческие ресурсы -- аутсорсинг -- консультанты по найму -- дискриминация -- расовая принадлежность -- нетрудоспособность -- мониторинг -- личностные спецификации -- анализ должностей -- привлечение кандидатов -- психологические тесты -- введение в должность
Экземпляры всего: 3
Mесто хранения: кх (3)
Свободны: кх (3)
Найти похожие
Р582
Робертс, Гарет.
Рекрутмент и отбор. Подход, основанный на компетенциях : научное издание / Г. Робертс ; [Пер. с англ. Л. Зайко]. - М. : HIPPO, 2005. - 278 с. - (Developing practice). - ISBN 5-98293-071-7. - ISBN 0-85292-707-X : 549.70 р.
ГРНТИ 06.77.59
ББК У9(2)240
Ключевые слова: рекрутмент персонала -- отбор персонала -- управление персоналом -- компетенции -- скрининг -- интервью -- тестирование -- рынки труда -- человеческие ресурсы -- аутсорсинг -- консультанты по найму -- дискриминация -- расовая принадлежность -- нетрудоспособность -- мониторинг -- личностные спецификации -- анализ должностей -- привлечение кандидатов -- психологические тесты -- введение в должность
Экземпляры всего: 3
Mесто хранения: кх (3)
Свободны: кх (3)
Найти похожие
4. У(2)24
Л641
Литвак, Михаил Ефимович.
Рекрутинг - это драйв : практическое пособие по подбору персонала / М. Е. Литвак, В. В. Чердакова. - Изд. 2-е. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2012. - 381, [3] с. : ил. ; 20 см. - (Психологический практикум). - Библиогр.: с. 377-378. - 3000 экз.. - ISBN 978-5-222-19681-6 : 160.00 р.
ГРНТИ 06.77.59
УДК:У9(2)240
Ключевые слова: рекрутинг -- подбор персонала -- массовый рекрутмент -- рекрутмент -- хедхантинг -- поиск кандидатов -- мотивация -- теория продаж -- оценка персонала -- маркетинг -- практические пособия
Доп.точки доступа: Чердакова, Виктория Валентиновна ---
Экземпляры всего: 5
Mесто хранения: чз (3), кх (2)
Свободны: чз (3), кх (2)
Найти похожие
Л641
Литвак, Михаил Ефимович.
Рекрутинг - это драйв : практическое пособие по подбору персонала / М. Е. Литвак, В. В. Чердакова. - Изд. 2-е. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2012. - 381, [3] с. : ил. ; 20 см. - (Психологический практикум). - Библиогр.: с. 377-378. - 3000 экз.. - ISBN 978-5-222-19681-6 : 160.00 р.
ГРНТИ 06.77.59
УДК:У9(2)240
Ключевые слова: рекрутинг -- подбор персонала -- массовый рекрутмент -- рекрутмент -- хедхантинг -- поиск кандидатов -- мотивация -- теория продаж -- оценка персонала -- маркетинг -- практические пособия
Доп.точки доступа: Чердакова, Виктория Валентиновна ---
Экземпляры всего: 5
Mесто хранения: чз (3), кх (2)
Свободны: чз (3), кх (2)
Найти похожие